Rovné příležitosti na UK - dotazníkový průzkum ****************************************************************************************** * „Rovné příležitosti na UK s důrazem na slaďování pracovního a osobního života“ - dotazní ****************************************************************************************** Jak vyplývá z názvu, dotazník [ URL "http://ipc1.cuni.cz/akademici/"] je určen pro akademi a pracovnice, doktorandy a doktorandky (http://ipc1.cuni.cz/akademici/ [ URL "http://ipc1. akademici/"] ). Prosíme členy a členky akademické obce (akademické pracovníky a pracovnice, doktorandy a d kteří se chtějí podílet na zmapování situace rovných příležitostí na UK, aby se zapojili d situace rovných příležitostí. Cílem tohoto průzkumu je zejména identifikování přirozených dosažení a výkonu pracovní pozice na UK a případných možností řešení. Celospolečenský trend poslední doby -  podpora harmonizace osobního a pracovního života -  základním dokumentu – Dlouhodobém záměru UK [ URL "http://www.cuni.cz/UK-3642.html"] . Politika rovných příležitostí je aktivně uplatňována Evropskou vědeckou radou a je jedním podle kterého jsou hodnoceny univerzity při tvorbě prestižních žebříčků, např. CHE Excelle Účastí na průzkumu „Rovné příležitosti na UK s důrazem na slaďování pracovního a osobního přispějete k získání reprezentativních dat relevantních pro celou UK, na jejichž základě b přijmout příslušná opatření. Instrukce k dotazníku: Dotazník je anonymní a obsahuje 40 většinou uzavřených otázek. Odhadovaný čas potřebný k j 15–20 minut. Vyplněný dotazník, prosím, odešlete nejpozději do 10.6.2011. Děkujeme Vám za spolupráci a čas věnovaný vyplnění dotazníku. Prof. MUDr. Sylvie Opatrná, Ph.D. prorektorka pro celoživotní vzdělávání a rovné příležitosti Univerzita Karlova v Praze E-mail: CZV(zavinac)prorektor.cuni.cz [ MAIL "CZV(zavinac)prorektor.cuni.cz"]